사진:한국기술교육대는 5월 6(수)~7(목) 이틀간 교내에서 ‘2026학년도 상반기 현장실습 멘토링 데이’를 개최했다.

한국기술교육대학교가 5월 6일부터 7일까지 이틀간 교내에서 ‘2026학년도 상반기 현장실습 멘토링 데이’를 개최했다. 이번 행사는 현장실습을 경험한 고학년 재학생과 졸업 동문들이 후배들에게 실습 기업과 직무, 합격 노하우 등을 공유하는 프로그램으로, 매년 재학생들의 높은 관심을 받고 있다.

멘토로 참여한 권민주 학생(에너지신소재화학공학부)은 “재학 중 삼성전기에서 6개월 동안 실습하며 현장 실무를 익힌 경험이 매우 큰 도움이 됐다”며 “후배들에게 자기소개서 작성법과 면접 요령 등을 코칭해 줄 수 있어 보람을 느낀다”고 말했다.

한국기술교육대는 국내 최초로 2012년부터 한국형 코업(Co-op·산학협동교육) 모델인 IPP(Industry Professional Practice·기업연계형 장기현장실습)를 도입해 올해로 14년째 운영하고 있다. 3~4학년 학생들은 대학과 산학협력을 맺은 기업이나 기관에서 6개월간 전공 관련 실무와 프로젝트를 수행하며, 최저임금의 75% 이상에 해당하는 실습지원비와 함께 졸업 학점도 인정받는다.

이번 멘토링 데이에는 삼성전기, 세메스, 포스코 등 대기업을 비롯해 코트라(KOTRA), 한국생산기술연구원, 한국에너지기술연구원, 한국과학기술기획평가원(KISTEP) 등 공공 연구기관과 중견기업 등 21개 기업·기관이 참여했다. IPP를 경험한 선배 40명은 기업별 부스를 운영하며 후배들에게 실질적인 취업 및 실습 정보를 제공했다.

행사 기간 동안 700여 명의 재학생들은 관심 기업 부스를 찾아 선배들과 상담을 진행하며 자기소개서 작성법, 면접 준비, 직무 경험 등 현장감 있는 정보를 얻었다.

지난해 하반기 세메스에서 6개월간 IPP를 수행한 이승은 학생(디자인공학과)은 “대학 지원 덕분에 대기업에서 장기간 현장실습을 경험하며 실무 역량은 물론 기업문화와 업무 프로세스를 직접 배울 수 있었다”며 “사회생활을 준비하는 데 큰 도움이 됐다”고 말했다.

코트라에서 IPP를 수행한 박효림 학생(산업경영학부)은 “공공기관에서 전공 역량을 강화하고 직장 문화를 경험하며 사회를 바라보는 시야가 넓어졌다”며 “후배들에게 면접 요령과 직무 정보를 많이 알려줬는데 모두 좋은 결과를 얻길 바란다”고 전했다.

한편 한국기술교육대는 2025년 한 해 동안 총 459명이 IPP에 참여해 졸업생 772명 대비 절반 이상이 현장실습을 경험했다. 특히 2024년 졸업생 취업률은 82.8%로 전국 4년제 대학 가운데 1위를 기록했으며, IPP 참여 학생 취업률은 88.0%로 미참여자(77.1%)보다 10.9%포인트 높은 것으로 나타났다