이번 연수는 근로기준법의 적용을 받는 교육공무직원의 복무와 급여 체계를 정확히 이해하고, 특히 행정실 저경력 직원들의 전문성을 높여 업무 처리의 정확성을 강화하기 위해 마련됐다.

연수는 ▲2025년 교육공무직원 임금 협약 주요 내용 ▲교육공무직원 직종 및 수당 체계 ▲교육공무직원 복무 제도 이해 ▲교육공무직원 퇴직급여 제도 등 실제 현장에서 필요한 실무 중심 내용으로 구성됐다.

아울러 교육공무직 관련 업무에 대한 사전 질의를 취합해 이에 대한 상세한 설명을 제공함으로써, 업무 담당자들이 평소 궁금해하던 사항까지 해소하는 시간을 가졌다. 이를 통해 연수의 참여도와 만족도를 함께 높였다는 평가다.

박점순 노사정책과장은 “다양한 직종이 혼재해 근무하는 학교 교육환경에서는 적용 법령과 기준이 서로 달라 기관(학교) 업무 담당자의 역할이 매우 중요하다”라며 “이번 연수를 통해 교육공무직 단체협약과 관계 법령의 변경 내용을 충분히 이해하고, 담당자들의 전문성이 한층 높아지는 계기가 되길 기대한다”라고 밝혔다.